2020年1月9日,東莞市杰夫阻燃材料有限公司召開2019年度年終總結(jié)大會。會議由總經(jīng)理呂芳煒主持,各部門負(fù)責(zé)人及全體行管人員出席會議,常州市場部和余姚市場部部門負(fù)責(zé)人、銷售人員視頻參加會議。東莞杰夫各部門負(fù)責(zé)人匯報本部門2019年工作總結(jié),分析存在的問題與改進措施,提出合理化建議,并明確了2020年工作計劃。深圳杰夫?qū)崢I(yè)集團有限公司董事長秘書黎菲菲、人力資源管理中心總監(jiān)岳淑泉、財務(wù)管理中心總監(jiān)楊偉明,貴州東峰銻業(yè)股份有限公司總經(jīng)理谷玉勝、副總經(jīng)理覃事敦、人力資源經(jīng)理蒙婷等領(lǐng)導(dǎo)視頻參加,并作了重要講話,提出了明確的要求,為我們今后的工作指明了方向。東莞杰夫總經(jīng)理呂芳煒對公司在2019年所取得的成績予以了肯定,對存在的問題也進行了剖析,希望大家要戒驕戒躁,鼓勵大家發(fā)揮創(chuàng)新精力不忘初心。要求各部門緊密圍繞公司2020年度經(jīng)營管理目標(biāo),加強團隊建設(shè)和精細(xì)化管理,切實推動各項工作有序開展,力爭取得更好的成績,在質(zhì)量、產(chǎn)量、銷量方面再上一臺階。東莞杰夫?三氧化二銻 [詳情]
產(chǎn)品名稱規(guī)格價格包裝等級三氧化二銻99.元/噸25KG催化劑三氧化二銻99.元/噸25KG?三氧化二銻99.元/噸25KG?該報價由:東莞市杰夫阻燃材料有限公司網(wǎng)絡(luò)部提供 商鋪地址:東莞市杰夫阻燃材料有限公司網(wǎng)絡(luò)部東莞杰夫?三氧化二銻 [詳情]
2017年5月27日,貴州東峰銻業(yè)下屬東莞杰夫阻燃母粒車間擴建的生產(chǎn)線正式投產(chǎn),并隆重舉行了擴建投產(chǎn)儀式。杰夫集團董事長&東峰銻業(yè)董事長謝建龍、董事長秘書陳瑞穎、副總經(jīng)理張洪先,貴州五礦總經(jīng)理趙霞、副總經(jīng)理曾文偉,東莞杰夫總經(jīng)理呂芳煒、副總經(jīng)理覃事敦等相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)出席儀式。?擴建投產(chǎn)儀式上,董事長謝建龍對東莞杰夫母粒車間擴建投產(chǎn)表示熱烈祝賀,同時對公司生產(chǎn)設(shè)備改造、生產(chǎn)現(xiàn)場管理、技術(shù)工藝、產(chǎn)品質(zhì)量、售后服務(wù)等方面提出了更高的要求。東莞杰夫本次擴建的母粒生產(chǎn)線是采用國內(nèi)技術(shù)的母粒生產(chǎn)線,具有高自動化、高產(chǎn)能、低能耗等特性,能滿足全系高填充、多系列母粒產(chǎn)品的生產(chǎn),可生產(chǎn)EVA、PVC、PP、PA等系列阻燃母粒。年產(chǎn)能可達6000噸以上,能滿足國內(nèi)外客戶對母粒產(chǎn)品質(zhì)量和產(chǎn)量的需求。???未來幾年,公司將持續(xù)加大產(chǎn)品技術(shù)研發(fā)投入,不斷提升產(chǎn)品綜合管理水平,扎實推進傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級,提升技術(shù)創(chuàng)新能力,做到生產(chǎn)技術(shù)過硬、產(chǎn)品質(zhì)量保證、客戶滿意。 [詳情]
? ? 深圳杰夫集團控股子公司貴州東峰銻業(yè)股份有限公司及其下屬子公司貴州五金礦產(chǎn)進出口有限公司、東莞市杰夫阻燃材料有限公司、獨山獨峰銻業(yè)有限公司2017年中會議于7月15日在深圳杰夫集團總部隆重舉行。參加本次會議的由東峰銻業(yè)董事長謝建龍、總經(jīng)理谷玉勝、常務(wù)副總徐永強、副總經(jīng)理向競飛、人力資源總監(jiān)張洪先、貴州五礦總經(jīng)理趙霞、東莞杰夫總經(jīng)理呂芳煒等帶領(lǐng)各公司高管參加了本次會議,杰夫企業(yè)相關(guān)人員列席了本次會議。本次年中會議由東峰銻業(yè)董事長致開幕辭,對東峰銻業(yè)各公司上半年取得的工作成績給予充分肯定,并鼓勵大家下半年工作再接再厲,共創(chuàng)佳績。各公司高管總結(jié)上半年工作,就如何確保年度任務(wù)目標(biāo)的達成,目前存在的問題等進行了高層度分析,并提出了下半年的工作目標(biāo)、計劃及具體措施。。隨后,東峰銻業(yè)召開了營銷專題會議,要點對下半年的營銷管理工作進行了具體的安排和部署。參會人員群策群力,暢所欲言,圍繞安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理、市場銷售、客戶服務(wù)、管理創(chuàng)新等進行了討論,對重要事項現(xiàn)場決策。在東峰銻業(yè)人力資源專題會議上,人力資源總監(jiān)張洪先就東峰銻業(yè)目前人力資源現(xiàn)狀進行了一體的分析總結(jié),與會人員進行了深入討論,董事長謝建龍就針對如何進一步加強公司企業(yè)文化建設(shè)、團隊建設(shè)及體系建設(shè),如何有效提升了員工素質(zhì)、優(yōu)化人才引進和內(nèi)部員工晉升機制等方面做出了重要指示。在本次年中會議中,形成了多項會議決議,每項會議決定的執(zhí)行都明確了具體的責(zé)任人及完成時間,提升了會議實效。 [詳情]
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